Promueven un espacio de lactancia para las mamás trabajadoras

Guatemala presenta unos bajos índices de lactancia materna. Mientras que el Fondo de Naciones Unidas para la Infancia (Unicef) recomienda que el período mínimo de lactancia dure entre 6 meses hasta 2 años, la última Encuesta Nacional de Salud Materno Infantil 2014-2015 presenta que solo el 11% de las mamás en el país amamantan a sus bebés pasados los 8 meses.Y una de las principales causas por las que las madres abandonan su período de lactancia es el ámbito laboral.TE PUEDE INTERESAR:
En este sentido están promoviendo que las instituciones y el sector privado cuenten con un espacio para que las madres puedan amamantar a sus bebés o bien extraerse la leche y mantenerla refrigerada.’Es un gran logro que puede hacerse una realidad’, comentó el presidente Jimmy Morales en su discurso en apoyo a la leche materna.
El Presidente aprovechó en su discurso para recordar la época en la que su esposa Patricia Marroquín de Morales podía alimentar a su hijo mayor durante el período laboral.’Hace 23 años a mi esposa le daban en la empresa lugar y tiempo para que fuese a extraer su leche y guardarla en la refrigeradora y hoy publicamente reconozco ese espacio que le daban porque mi hijo mayor logró tener leche materna a pesar de que mi esposa tenía que compartir conmigo la responsabilidad de mantener un hogar de clase media baja’, relató.Jimmy Morales define la leche materna como ‘el jugo sagrado de la vida’ @soy_502 pic.twitter.com/dGaRKIpQCg— Roberto Caubilla (@RobertoCSoy502) 1 de agosto de 2017Por su parte, la ministra de Trabajo, Aura Leticia Teleguario, anunció que ya cuentan con bastantes avances en este programa y señaló que cuando ‘la empresa le da las condiciones óptimas a los trabajadores hay mucha más productividad’.El objetivo es conseguir que todas las empresas cuenten con este espacio para lactar.Amigos de la lactanciaPor el momento, cerca de 25 empresas de todo el país además de otras instituciones públicas, como el Ministerio de Trabajo o la Secretaría de Seguridad Alimentaria (SESAN), ya se han convertido en ‘Amigos de la Lactancia Materna’.Germán González, Secretario de SESAN, comentó que no se necesita una gran inversión para ello, solo habilitar un espacio con un refrigerador, un lavamanos y un extractor de leche eléctrico o manual.En su caso, el Secretario destacó que no invirtió más de 5 mil quetzales.

http://www.soy502.com/articulo/promueven-espacio-lactancia-mamas-trabajadoras-31313

Trabajadoras de servicios domésticos piden convenio

El Sindicato de Trabajadoras Domésticas, Similares y a Cuenta Propia (Sitradomsa) pidió ayer al Congreso aprobar la iniciativa de ley que ratifica el Convenio 189 de la OIT acerca del trabajo decente para esa categoría de empleados.

 

El Convenio 189 fue adoptado en junio del 2011 y llegó al Congreso en agosto del 2015, pero a la fecha no se ha aprobado.

 

Floridalma Contreras, representante de Sitradomsa, dijo que para este martes el Congreso tiene en agenda conocer la iniciativa en tercer debate, por lo que solicitan a los diputados que sea aprobado.

Esta ley permitirá que las empleadas de ese sector opten a prestaciones y horarios de trabajo adecuados (ocho horas diarias), explicó Contreras, y agregó que muchas empleadas domésticas laboran hasta 16 horas al día.

Sitradomsa y la Asociación de Trabajadoras del Hogar, a Domicilio y de Maquila pidieron que se cree una comisión paritaria para fijar un salario mínimo al segmento, pero indicaron que autoridades de Gobierno no han respondido.

Refieren que a las trabajadoras domésticas de Zacapa se les paga entre Q300 y Q500 mensuales, salario similar al de otros departamentos, y que en la capital es de entre Q900 y Q1 mil 200 al mes.

http://www.prensalibre.com/economia/economia/piden-aprobar-el-189

Trabajadoras domésticas y de maquilas denuncian abusos laborales

Con una caminata mujeres trabajadoras domésticas y de maquilas buscan reivindicar sus derechos y que se traduzcan en salarios dignos y condiciones laborales apropiadas.

empleadas

 

La marcha inicio en la Central General de Trabajadores de Guatemala (CGTG) ubicada en la zona 1 hasta llegar a la casa presidencial donde fue entregado un pliego de peticiones.

empleadas

La mujeres exigen el pago de prestaciones conforme a la ley y que los certificados del seguro social sean entregados a los trabajadores. El Sindicato de Trabajadores de Maquila denunció que al momento de exigir las prestaciones los patronos las amenazan con despidos o rebajas de sueldo.

empleadas

Información: Silvia Salvatierra

http://www.guatevision.com/trabajadoras-domesticas-maquilas-denuncian-abusos-laborales/

Hay más asesinatos de sindicalistas y defensores de DDHH

El asesinato de Brenda Marleni Estrada es el último de una larga lista de casos de sindicalistas y defensores de Derechos Humanos asesinados en Guatemala.

 

Por Geovanni Contreras

20 de Junio de 2016 a las 15:49h

Estrada era abogada que asesoraba la negociación de pactos colectivos en fincas bananeras, por lo que movimientos sindicales y políticos condenan el asesinato y exigen, para variar, dar con los responsables, porque en la mayoría de casos no se identifican.

 

Entre 2004 y 2013 fueron asesinados 70 sindicalistas, de acuerdo a un informe de la Red de Defensores de Derechos Laborales de Guatemala, presentado en abril último.

De 2014 y 2015 aún no se tiene un número real, pero se calcula que el total estaría entre 75 y 80, número rojo en el que ya entraría el caso de Estrada, de 42 años.

Lo mismo ocurre con periodistas y activistas. El locutor Mario Salazar y el ambientalista Walter Manfredo Méndez fueron asesinados en marzo último, lo que motivó a un pronunciamiento de la Organización de las Naciones Unidas (ONU).

“Todo acto de violencia que queda impune es una invitación abierta a nuevos actos de violencia, y debilita la democracia y el Estado de Derecho. Confiamos en que las investigaciones que realiza el Ministerio Público puedan esclarecer prontamente estos hechos”, comunicó la ONU respecto a los ataques.

Según la Unidad Fiscal de Delitos contra Periodistas, en 2015 hubo 15 agresiones contra comunicadores, y 12 activistas de DDHH fueron asesinados, de acuerdo a la Unidad de Protección a Defensoras y Defensores de Derechos Humanos.

El Observatorio para la Protección de los Defensores de Derechos Humanos reportó que el año pasado mataron a 13 defensores y se produjeron ocho intentos de asesinato.

El partido Movimiento Político Winaq, informó este lunes que Estrada, asesinada el domingo en la noche, asesoraba junto a su padre, Jorge Estrada, la negociación de pactos colectivos en fincas bananeras a favor de trabajadores sindicalizados en la Unión Sindical de Trabajadores de Guatemala (Unsitragua) en Izabal.

“Este lamentable hecho nuevamente enluta los sectores sindicales organizados por la defensa de Derechos Laborales y Humanos, intentando intimidar a todo trabajador organizado para desistir de todo derecho laboral”, dice el comunicado de Winaq.

Además, esa agrupación política demanda al Ejecutivo y al presidente Jimmy Morales disponer de “todas las instancias a su alcance” para la pronta captura de los sicarios y actores intelectuales.

A la Organización Internacional del Trabajo (OIT) piden que exprese su repudio y pida el esclarecimiento de este hecho, así como al Ministerio Público y de Gobernación demandan las investigaciones pertinentes.

“Nuestro muestra de condolencias al Jorge Estrada, luchador incluadicable por la defensa y lucha de los Derechos de los trabajadores de Guatemala y del mundo. Animo y fortaleza en estos momentos de dolor y sentimiento”, finaliza el pronunciamiento.

Estrada fue acribillada a balazos mientras conducía un vehículo corinto, en la 3a. avenida y 2a. calle de la zona 1.

 

http://www.prensalibre.com/guatemala/justicia/hay-mas-sindicalistas-y-defensores-de-ddhh-asesinados

Unas 125 empresas analizan abandonar Guatemala

Las 125 empresas impactadas por la vigencia del Decreto 19-2016 podrían irse del país y mientras se define su condición preparan un recurso en contra del artículo 41 de la nueva normativa.

 

Los inconvenientes provocados por la falta de certeza certeza jurídica ha detenido pedidos de mercancías y en algunos casos, las empresas se encuentran inmovilizadas a la espera de los reglamentos a dicha ley.

 

Fabricantes de ropa y otros artículos que se producen en zonas francas amenazan con retirarse del país. (Foto Prensa Libre: Hemeroteca PL)

René Castañeda, representante de la Asociación de Zonas Francas Privadas, afirmó que la situación los está llevando a cerrar sus operaciones y abandonar el país.

El artículo 41 de La Ley Emergente para la Conservación del Empleo, vigente desde el 31 de marzo de 2016, especifica que no podrá producirse o comercializarse desde las zonas francas, ni desarrollarse 43 actividades, entre ellas, farmacéuticos, cosméticos, plásticos y maquinaria, entre otros.

Impacto

Trabajan propuesta

  • Después de la modificación de los Decretos 29-89 y 65-89 por la Ley Emergente para la Conservación del Empleo (Decreto 19-2016), el Ministerio de Economía (Mineco), en coordinación con la Superintendencia de Administración Tributaria (SAT), trabaja en la propuesta de nuevos reglamentos.
  • “El Artículo 27 del Decreto 19-2016, determina los sectores excluidos de los beneficios fiscales en las Zonas Francas. Esta lista no puede ser modificada por ningún instrumento legal de menor jerarquía, como una resolución o reglamento, sino únicamente por enmiendas o decretos del Congreso. El Ejecutivo es el encargado de emitir y aprobar los reglamentos”, afirmó el Mineco.

Castañeda explicó que solo una de las zonas francas tiene una inversión de Q100 millones, por lo que la salida de capitales impactaría en la productividad del país.

El Decreto 19-2016 modificó los Decretos 29-89 y 65-89, Ley de Fomento y Desarrollo de la Actividad Exportadora y de Maquila y Ley de Zonas Francas, respectivamente.

El Ministerio de Economía (Mineco) debe elaborar propuestas de reglamentos para la aplicación de los cambios de estas leyes, en los que ya trabajan, según comunicado del ministerio, pero que el listado emitido por el Legislativo no puede ser modificado.

Juan Francisco Letona, encargado de operaciones de Direca, distribuidora de productos farmaceúticos para distintos laboratorios internacionales, expresó que la ley los impactó de manera importante.

“La ley no puede tener efectos reatroactivos y si una empresa ya tenía los derechos adquiridos no se los deberían quitar. Lo que queda es modificar eso en el reglamento que están haciendo”, dijo Letona.

Direca despediría a 72 personas y ya buscan otro destino, aseguró Letona, porque hay zonas francas en Nicaragua, El Salvador y Panamá, que ofrecen certeza jurídica y cuentan con una ley que brinda beneficios.

Jeniee Seo, gerente de Administración, de Plastic Uni, empresa coreana que fabrica bolsas plásticas para empaque, apuntó que sus clientes, exportadores de vestuario, tienen atrasados los envíos al exterior, ya que ellos no están produciendo. “Son 200 empleos los que se perderían, porque los directivos piensan migrar”, dijo Seo.

 

 

http://www.prensalibre.com/economia/unas-125-empresas-analizan-irse-del-pais